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Valeurs et méthodes

Nous sommes de ceux qui analysent d’abord les besoins pour proposer des réponses personnalisées !

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap, c’est nous qui nous adaptons à vous.

Les durées , nos méthodes d’évaluation et nos tarifs sont donc modulables, n’hésitez pas à nous consulter pour plus d’informations, nous vous répondrons sans censure!

APPE Formations

Des formations différentes, pour des professionnels qui veulent faire la différence!

Notre identité est à l’image de notre volonté :

A pour Accompagner
P pour Partager
P pour Progresser
E pour Evoluer

Situation de handicap? Troubles du langage ? Difficultés d’apprentissage ? Public allophone ? Vos particularités sont prises en compte et nous aurons des réponses pour vous!

Nous adaptons nos méthodes pédagogiques en privilégiant l’engagement actif: les connaissances se construisent par l’action (études de cas, mises en situation pratiques, jeux de rôles…), les participants sont invités à co-construire pour acquérir de nouvelles connaissances et compétences.

Nous aimons susciter des émotions et avons recours à l’innovation par le jeu , nos Serious Game permettent à chacun de s’approprier des notions de manière ludique!

Des formations différentes

Une équipe bienveillante au service de VOS projets d’évolution professionnelle.

Nos formations sont différentes des propositions ordinaires, parce qu’à nos yeux, pour accompagner les besoins particuliers de chacun, il faut être à l’écoute et compétent.

Nous nous remettons en question et interrogeons nos pratiques: notre organisme a satisfait aux exigences des audits Qualiopi et au-delà de ce référentiel qualité nous tenons à entretenir les valeurs suivantes: respect d’autrui et du consentement, neutralité et non jugement, accompagnement bienveillant.

Des formations Inclusives

Parce que nous savons qu’une vie professionnelle n’est pas linéaire et que la bienveillance permet d’aller plus loin, nos formations se veulent inclusives, sans jugement de valeur, dans un réel esprit d’humanisme.

Troubles du langage ? Difficultés d’apprentissage ? Public allophone ? Vos particularités sont prises en compte et nous aurons des réponses pour vous!

Nos modalités d’évaluation tiennent compte des principes de différenciation:

-Questionnaires de positionnement et de recueil des besoins spécifiques

-Evaluations régulières pour valider la bonne compréhension et l’acquisition des contenus

-A l’issue de la formation une évaluation finale permet de mesurer le degré de progression des participants et de valider de nouvelles compétences, il peut s’agir de quiz, d’auto-évaluation, de mise en situation…

Trois pôles, trois domaines

Nos sessions de formation sont animées par une équipe diplômée et investie sur le terrain, des hommes et femmes en prise avec les réalités de mondes professionnels variés:

Pôle Santé

Concerne les formations permettant de développer des compétences professionnelles dans le domaine de l’hygiène et du soin, animées par des femmes en poste ou avec une réelle expérience dans les EHPADS, les CHR et Cliniques Privées.

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Pôle Bâtiment

Des formations en rapport avec le monde du bâtiment, avec de réelles connaissances dans les domaines du gaz, de l’électricité, des risques du bâtiment, du diagnostic immobilier, de la sécurité au travail...

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Pôle Compétences Transversales

Formations FL2i "langue française d’insertion et d’intégration", développement des compétences écrites ou orales, des compétences transversales et gestion de conflits.

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